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创新管理机制、深化教学改革、提升管理水平——记2016年省职教教学管理工作年会


www.19461111.com:2016-12-21 来源:101 伟德国际19461111:105

为贯彻落实《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》,适应广东省创建现代职业教育综合改革试点省和中等职业学校教学工作诊断与改进的需要,总结交流职业教育教学管理改革经验,加强研究成果的推广应用,进一步推动全省中等职业教育改革创新,全面提高教育质量2016121617日江门市新会区召开了以“创新管理机制、深化教学改革、提升管理水平”为主题的广东省职业技术教育学会教学管理工作引导委员会年会,129所学校、298位教育专家和教师、8家企业参加了本次会议,我校教务科刘蓉晖副科长也参加了会议。

16日上午9点,会议正式开始,江门市新会区教育局陈桂霞局长致欢迎词、广东省职教学会唐永亮副会长讲话,拉开了年会的序幕。随后,会上宣布了年会征文评审结果,并为获奖者及优秀组织单位颁发了证书,我校教师卢剑榆、李志宏老师的论文荣获一等奖,许郁兰、李如姣、黄苑、谭杏芳、唐伟伟老师分别荣获二、三等奖及优秀奖。

会上,省职教学会周发茂副会长对教学管理工作引导委员会2016年工作进行了总结并部署了2017年的工作。李小鲁会长做了《“工匠精神”:现代职业教育的灵魂》的主题发言,李会长思想前卫、理论水平高,对工匠精神的正确理解、塑造高品质的“工匠精神”的困境、如何更好地加强“工匠精神”的培养进行了深刻、透彻的解读。随后,余德禄主任就《中等职业学校教学工作诊断与改进文件解读与实施》做了专题报告,余主任从诊改背景、目的意义、引导思想、基本原则、诊改与评估比较、诊改任务、学校诊改工作要求、自我诊断工作流程、诊断要素、复核基本条件、复核工作任务、复核基本程序等方面对教学诊断和改进做了系统、全面、细致的讲解,对中等职业学校正在启动的这项重点、难点工作提供了启发、帮助和引导,意义重大。其间,6所学校分享了教学管理经验,分别是广州市机电高级技工学校的《薪火相传不息的工匠精神》;佛山市南海信息技术学校的《质量为核·师资为基·深化内涵·创新模式》;广东省经济贸易职业技术学校的《“四流融通”培养商贸流通类人才的路径与方法研究》;中山沙溪理工学校的《信息化条件下的工作室课堂教学模式》;广东省旅游学校的《“双任务、双导师”实习教学机制建设与实践》以及年会的协办单位——新会机电高级职业技术学校,也做了办学经验分享。这些学校的成功经验,对中等职业学校教育教学改革创新、教育质量提高提供了有效、可行的方法和路径,值得同行们学习、借鉴。最后,大会进行了分组交流,各组就本校教学管理中的亮点、热点、难点问题进行了研讨,老师们踊跃发言,观点可圈可点,值得大家学习、思考。

本次会议紧跟职业教育发展时代步伐、内容充实丰富、交流互动积极,是职业教育的一次饕餮盛宴,对学校创新管理机制、深化教学改革、提升管理水平起到了引导、引领的作用,是一次圆满的、成功的年会!

                          撰稿/摄影:刘蓉晖

 



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